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INSIGHTS

Corporate Responsibility Stories

Wir glauben an unsere Verantwortung – gegenüber dem Planeten, gegenüber unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und gegenüber den Gemeinschaften, denen wir dienen. Wie diese Berichte zeigen, wollen wir eine wichtige Rolle übernehmen, wenn es darum geht, einige der drängendsten Herausforderungen unserer Zeit zu bewältigen.

SHINE@ISS
CORPORATE RESPONSIBILITY

Für einen glänzenden Start ins Berufsleben: SHINE@ISS

Bei ISS sind wir ständig bestrebt unseren Mitarbeitenden zu helfen, sich geschätzt, engagiert und respektiert zu fühlen. Unsere Kultur der Integration bedeutet, dass wir uns darauf konzentrieren, Menschen zu befähigen, sich mit ihren einzigartigen Fähigkeiten und Perspektiven einzubringen. Erfahren Sie, wie sich ISS Hong Kong mit unserem Programm SHINE@ISS für die Förderung der nächsten Generation von Jugendlichen mit besonderen Bedürfnissen einsetzt.

Providing an opportunity to SHINE ISS/insights/cr-stories/providing-an-opportunity-to-shine-iss
Guckenheimer food services
CORPORATE RESPONSIBLITY

Ausrichtung auf die Nachhaltigkeitsmission des Kunden – Gartenerweiterung

Da Nachhaltigkeit in vielen Branchen und Unternehmen zu den Top-Prioritäten gehört, gilt dies auch für Service-Anbieter. Wir setzen uns gemeinsam mit unseren Kunden für die Erhaltung unseres Planeten und des Bodens für künftige Generationen ein. Nachhaltigkeit hat für ISS Guckenheimer strategische Bedeutung. Unser Ansatz für Nachhaltigkeit basiert darauf, uns gut um unsere Mitarbeitenden, um die Umwelt sowie um unsere Kunden zu kümmern.

Aligning with the clients sustainability mission - garden addition/insights/cr-stories/aligning-with-the-clients-sustainability-mission---garden-addition
ISS ES Juan window ISS iberia
CORPORATE RESPONSIBILITY

Wie ISS Teams das Leben von Menschen mit Behinderungen verbessern

Mit gesundem Menschenverstand und Engagement für Vielfalt gibt ISS Spanien Hunderten von Menschen mit Behinderungen Arbeit und Unabhängigkeit. Dabei zeigt das Unternehmen, dass es für einem Arbeitsumfeld, in dem jeder einen Beitrag leisten kann, sowohl auf die Haltungen als auch auf die Unternehmenspolitik ankommt.

How ISS teams are changing lives for people with disabilities/insights/cr-stories/how-iss-teams-are-changing-lives-for-people-with-disabilities
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Corporate Responsibility

Neue Karrieremöglichkeiten für Veteranen schaffen

Unser Engagement für eine bessere Arbeitswelt umfasst Menschen mit begrenzten Möglichkeiten dabei zu helfen einen Karriereweg zu verfolgen. Unser Programm JointForces@ISS in Großbritannien unterstützt Veteranen der Streitkräfte auf dem Arbeitsmarkt und unterstützt sie, ihre besonderen Fähigkeiten in einer Reihe von Unternehmen, darunter ISS, zu nutzen.

Creating new career opportunities for veterans/insights/cr-stories/creating-new-career-opportunities-for-veterans
Hiring for diversity and inclusion
CORPORATE RESPONSIBILITY

Wie Recruiting mit Diversity und Inklusion die Welt besser funktionieren lässt

In den Niederlanden arbeiten wir eng mit Kunden und Behörden zusammen, um Karrieremöglichkeiten für Menschen zu schaffen, die ansonsten nur eingeschränkte Beschäftigungsaussichten hätten.

How hiring for diversity and inclusion makes the world work better/insights/cr-stories/how-hiring-for-diversity-and-inclusion-makes-the-world-work-better
YoungEducationNetherlands
CORPORATE RESPONSIBILITY

So schaffen wir Berufsperspektiven für junge Menschen

Wie hilft man jungen Menschen, für die regulärer Unterricht nicht geeignet ist, wichtige Qualifikationen und praktische Fähigkeiten fürs Leben zu erwerben? In den Niederlanden geht ISS dieses Problem mit einem praxisbezogenen Ausbildungsangebot an, das zusammen mit Accenture und PwC umgesetzt wird.

Creating career opportunities for young students/insights/cr-stories/creating-career-opportunities-for-young-students
FI CR - A multicultural workplace
CORPORATE RESPONSIBILITY

Ein multikultureller Arbeitsplatz

Im Jahr 2018 begann ISS Finnland, aktiv Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter über das Freiwilligennetzwerk „Startup Refugees“ einzustellen, das Asylsuchende dabei unterstützt, Arbeit zu finden oder sich selbstständig zu machen. Erfahren Sie mehr über das Programm und hören Sie, was Israa Saaed Hasan zu ihrem neuen Arbeitsplatz bei ISS zu sagen hat.

Mehr erfahren/insights/cr-stories/cr-story---finland-refugees-in-workplace
ES CR - Empowering women
CORPORATE RESPONSIBILITY

Frauen stärken durch gute Arbeit

Mithilfe der ISS One More Smile Foundation haben unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Spanien und Portugal lokale Programme in Entwicklungsländern finanziert und unterstützt, die den Zugang zu angemessener Arbeit erleichtern. Damit haben sie das Leben von 8.500 Menschen in Afrika, Asien und Amerika direkt positiv beeinflusst.

Mehr erfahren/insights/cr-stories/cr-story---iberia-women-programme
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CORPORATE RESPONSIBILITY

ISS Social Mobility Project

Das ISS Social Mobility Project stellt ein umfassendes Lern- und Entwicklungsprogramm für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Indien dar, die aus benachteiligten soziökonomischen Verhältnissen stammen, und verhilft ihnen zu besseren beruflichen Chancen und einem sichereren Auskommen.

Mehr erfahren/insights/cr-stories/cr-story---india-social-mobility

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